事業計画を作るためにメンタルヘルス系の課題を深掘りしている。 今日は人事系の人に話を聞いて、労務管理的な視点からの課題についてヒアリングする。 課題とかそれに対するアイデアとかわかってきたのでなんか前に進めそう。
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